في إطار تعزيز المنظومة الصحية الجهوية وتثمين الرأسمال البشري باعتباره الدعامة الأساسية لإنجلاح ورش إصلاح القطاع الصحي، نظمت المجموعة الصحية الترابية لجهة فاس-مكناس، يوماً دراسياً وتأطيرياً و واسع النطاق لاستقبال الممرضين والممرضات الجدد الملتحقين حديثاً بمختلف المؤسسات الاستشفائية ومراكز الرعاية الصحية الأولية بالجهة.اليوم المذكور خصص كذلك للانتقاء النهائي للمناصب .
وقد تميز هذا اللقاء الهام بحضور وازن للفرقاء الاجتماعيين، والطاقم الإداري للمجموعة الصحية الترابية، إلى جانب نخبة من المسؤولين بالادارة العامة للمجموعة الصحية الترابية فاس مكناس في محطة تعكس حرص الإدارة على إرساء تقارب مؤسساتي وتشجيع ثقافة الحوار البناء والانفتاح منذ الخطوات الأولى للأطر الصاعدة في حياتهم المهنية.
تأطير علمي واستراتيجيات في تدبير الموارد البشرية
شهد اليوم الدراسي تقديم عروض ومداخلات تأطيرية أشرف عليها متخصصون في تدبير الموارد البشرية والتسيير الإداري، حيث تمحورت المداخلات حول آليات الاندماج المهني، وفهم المسؤوليات القانونية والأخلاقية للمهن الصحية،
وهدف هذا التأطير النوعي إلى تمكين الوافدين الجدد من أدوات الفهم الشامل لرهانات المنظومة الصحية الجديدة، وتعريفهم بمستجدات التدبير الإداري الحديث القائم على النجاعة، الجودة، وربط المسؤولية بالمحاسبة، مع التركيز على أهمية العمل الجماعي المشترك لرفع التحديات التنموية للقطاع بجهة فاس-مكناس.
وقد تم التأكيد على أن إدماج الأطر الجديدة لا يقتصر على الجانب التقني والمهني فحسب، بل يمتد لترسيخ قيم الانتماء المؤسساتي وثقافة القرب. وقد شكل حضور الفرقاء الاجتماعيين قيمة مضافة لهذا اللقاء، حيث عبر ممثلو الشركاء الاجتماعيين الحاضرون عن دعمهم المطلق لهذه المبادرات التأطيرية، مؤكدين التزامهم بالعمل جنباً إلى جنب مع الإدارة العامة للمجموعة الصحية الترابية لصيانة حقوق المهن الصحية وتحسين ظروف العمل بما ينعكس إيجاباً على جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.
من جهتهم، أبدى الممرضون والممرضات الجدد تفاعلاً إيجابياً كبيراً مع فقرات هذا اليوم الدراسي، معتبرين إياه منطلقاً حقيقياً ومحفزاً لمسارهم المهني الجديد داخل جهة فاس-مكناس، ومبدين استعدادهم التام للانخراط الفعّال في ورش تعميم التغطية الصحية والارتقاء بالمرفق العمومي الصحي إلى المستويات المرجوة.
وتأتي هذه المبادرة لتكرس النهج الاستراتيجي للمجموعة الصحية الترابية فاس-مكناس الرامي إلى الاستثمار الأمثل في تكوين وتأطير الموارد البشرية، باعتبارها الركيزة الأساسية لأي إصلاح ناجح ومستدام في القطاع الصحي.
